FOR AUTOMOTIVE INDUSTRY LEADERS

その実習生を、
現場のリーダーへ。

インドネシア人整備士特化。
特定技能2号合格率 No.1 の企業向け研修プログラム。

カリキュラム資料をDL

「5年の壁」による損失を防ぐ

特定技能1号の期限で帰国してしまう人材流出コストは甚大です。
私たちはそれを「長期雇用のチャンス」に変えます。

CURRENT STATE

技術とコストの流出

✕
5年で帰国必須
特定技能1号の在留期限満了
✕
指示待ち作業
日本語能力の限界による停滞

FUTURE GOAL

リーダーとして定着

特定2号で無期限雇用
家族帯同も可能になり、生活基盤が安定
新人指導・通訳
母国語で後輩を教えるプレイングマネージャーへ

TRAINING ATMOSPHERE

実際の研修風景

真剣な眼差しと、活気あるコミュニケーション。
現場と同じ緊張感で学ぶ「実戦形式」の空間です。

THEORY

専門用語の徹底習得

PRACTICAL

故障探求の実践

MENTORING

母国語サポート

WHY CHOOSE US

現場発想の、
合格エンジニアリング。

0% Pass Rate

業界平均を大きく上回る合格率。過去問の徹底分析と、独自の反復学習メソッドが、合格への最短ルートを作ります。

ID / JP Speaker

Native Instructor

「細かいニュアンスが伝わらない」という壁を解消。インドネシア人専任講師が母国語でメンタル面までサポートします。

Practical & Logic

学科（論理）と実技（故障診断）のバランスを重視。試験対策だけでなく、現場で活きる「考える力」を養います。

Online & On-site

平日夜間のオンライン講義と、週末の集中実技講習。業務を止めずに受講可能なハイブリッド型カリキュラム。

4ヶ月集中カリキュラム

Month 1

基礎理論・法令

2号試験に必要な日本語力と法令順守の基礎を固める

Month 2

エンジン・シャシ整備

構造理解と分解整備のポイント解説

Month 3

電気装置・故障診断

テスターを用いた診断フローの確立（実技重点）

Month 4

模擬試験・最終調整

本番形式の実技試験トライアルと弱点克服

その実習生を、 現場のリーダーへ。